看護師が辞めたくなる本当の理由
おはようございます!
江美です。
看護師の退職理由の第1位は
出産・育児 22.1%
と厚生労働省の調べでは
なっていますが
より現場の声に近い
労働組合側がまとめた
看護職員の労働実態調査の報告書によれば、
仕事を辞めたいと
「いつも思う」看護師は
全体の約20%、
「ときどき思う」が約56%という
結果があり、
現在働きながらも
全体の76%が
看護師を辞めたいと
思っている
というのが現状です。
4人中3人が
看護の仕事を辞めたい。
「仕事を辞めたい」という割合は
時間外労働が多いほど
多くなる傾向にある
のだそう。
まぁ、それは納得ですね^^;
仕事を辞めたい理由については
人手不足で仕事がきつい
ー44%
賃金が安い
ー34%
思うように休みがとれない
ー33%
夜勤がつらい
ー32%
(複数回答結果)
という順になっています。
きっかけは結婚や出産が多いけれど、
やはり体力的にきつい割に
給料には満足できていないから
辞めたくなるわけですよね。
これって
看護師に限らず
介護士さん、医療関係
教育関係の方など
いろんな職種で同じことが言えます。
世のため、人のために働き
達成感になっているうちは
体がきつくても頑張ることができますが
結婚、出産などで環境が変わり、
仕事以外の時間も
いつまででも寝ていられるわけでは
なくなった時
この疲労は
どんどん蓄積され
続けるのが困難になるのは
当然です。
けれど、私たちは
職業人である以外にも
複数の役割を持ち
誰かの大切な人であることを
忘れてはいけません。
娘であり
妻であり(パートナーであり)
母であり
たった1人の大切な誰か
なのです。
世のため、人のために
働くということは
本当に世の中に必要なことですが
体力がきついな・・・
いつまで続けられるかな・・・
と不安を抱えながらも
その働き方を続けるというのは
あなたの大切な人にとって
望ましいことなのか?
ということを
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